Panyu Vocational Training Center

番禺区就业训练中心召开企业技能人才培训需求座谈会

发布日期:2018-01-10

1月5日和9日,2018年企业技能人才培训需求座谈会分别在区就业训练中心(以下简称:训练中心)先进制造业基地和现代服务业基地举行。区厂商会,石碁红木协会、番禺电缆、长隆集团和珠江灯光等32个企业的负责人和代表参加了会议。

座谈会上,训练中心回顾了2017年企业培训的情况。一是为企业开展有针对性培训,助力企业转型升级。2017年,共收集了广汽集团、英辉南方船厂和华润万家等110多家企业的培训需求,为企业订制产业急需紧缺人才培训工作方案,对5000多名企业员工开展精准对岗培训,其中培训产业急需和企业紧缺技能人才近千人。例如,为骏发电气、巨大音响和科腾智能设备等企业免费培养起重司索指挥工、电子元器件焊接与检测技术和PRO/E软件操作技术等。二是番禺就业训练网,为广大企业职工提供了一个不受地域不受时间限制的技能培训和学历晋升平台,有效解决企业职工的工学矛盾。三是为企业输送新生力量对岗实习。2017年,为近500名大、中专院校学生开办各类技能培训,232名技校学生开展对岗实训,共为巨大音响、明珠电气和敏嘉制造等企业输送了48名毕业生。


在交流互动环节中,各企业代表畅所欲言,纷纷为多年来的培训效果点赞,并提出2018年的培训需求,更希望训练中心开发更多适应企业需求的工种项目,继续搭建大、中专院毕业生对岗实训平台,以解决企业对技能人才储备的需求。番禺电缆厂代表表示,精准对岗培训对企业和员工的帮助非常大,2016年参加培训的员工都已晋升成为公司的主机手和导师。元艺珠宝自从开展对岗培训后,员工的稳定性增强了。长隆集团也表示,迅速发展中的长隆集团需要大量的服务类技能人才,培训重点将放在礼仪和服务技能培训方面。2017年保安员培训效果良好,2018年计划为600多名安保人员开展相关培训。

训练中心作为番禺区政府购买服务改革工作的试点事业单位,将继续发挥高技能人才公共实训鉴定基地的阵地作用,不断增强服务意识,提高服务的能力,搭建对大、中专院校学生的实训平台,为企业量身定制适应性培训项目,进一步缓解企业在产业转型升级时期技能人才紧缺的情况,为番禺社会经济发展提供技能人才支撑。

训练中心场景
加工中心实训区
智能楼宇管理实训室
电梯安装维修实训